Для кого?

Курс будет полезен как начинающим управленцам, так и продвинутым HR-менеджерам.

Вы узнаете:

Как увеличить свое КПД и приглашать на собеседование наиболее подходящих вам соискателей.

Вы научитесь:

Составлять корректный профиль должности, быстро фильтровать поток резюме от нецелевых кандидатов, составлять психологический профиль соискателей и эффективно проводить собеседования.

Спикер: Юлия Елизарова — клинический психолог, полиграфолог, профайлер-верификатор, графолог. Опыт работы в области психологии и профайлинга с 2010 г. Обширный опыт проведения психологического консультирования. 2 000 часов работы в области детекции лжи и профайлинга. Соавтор книги «Лжец: отклонить».

Программа

15 июня (суббота) 11:00 Занятие 1.

1. Что такое профиль должности и как его составить.
2. Правильная постановка задачи при поиске персонала — предопределяющий фактор успешного поиска подходящего кандидата и формирования команды.

22 июня (суббота) 11:00 Занятие 2.

1. Анализ входящих резюме.
2. Умение отфильтровывать в быстром темпе большой поток нецелевых кандидатов сократит временные затраты и повысит эффективность.
3. Увеличиваем свое КПД!

29 июня (суббота) 11:00 Занятие 3.

1. Составление общего профиля кандидата.
2. Интернет-разведка: оценка соискателя и предварительное составление психологического профиля с использованием открытых источников данных.

06 июля (суббота) 11:00 Занятие 4.

1. Проведение собеседования.
2. Что на самом деле важно узнать на первой встрече, как выстроить собеседование, чтобы избежать социально-одобряемых ответов, как оценить факторы риска будущего сотрудника?